Cải cách hành chính công: Nhiều chuyển biến tích cực

03/05/2019 09:00 AM



Người dân làm việc với cơ quan BHXH TP Tuy Hòa - Ảnh: THÁI HÀ

Những năm qua, công tác cải cách hành chính công (CCHCC) trên địa bàn tỉnh có nhiều chuyển biến tích cực, góp phần thực hiện mục tiêu chung của công cuộc CCHC.

Nhiều sở, ngành chú trọng cải cách

Theo UBND tỉnh, thực hiện đổi mới cơ chế, chính sách tài chính đối với doanh nghiệp nhà nước (DNNN), các sở, ban ngành liên quan và các DNNN do UBND tỉnh thành lập tiếp tục thực hiện nghiêm túc các quy định của tỉnh về giám sát các nội dung về quản lý, sử dụng vốn và tài sản nhà nước tại các doanh nghiệp; bảo toàn vốn và phát triển doanh nghiệp; hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp và việc thực hiện các chính sách đối với người lao động trong doanh nghiệp, trong đó có các nội dung về chi phí tiền lương, thu nhập của người lao động, người quản lý điều hành doanh nghiệp.

Ông Nguyễn Thanh Phương, Tổng Giám đốc Công ty CP Tinh bột sắn Phú Yên, cho biết: Tỉnh luôn có những chính sách đổi mới, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp ngày càng phát triển; hoạt động giám sát của các cơ quan tỉnh đã giúp doanh nghiệp nhận thấy những thuận lợi, khó khăn để có bước phát triển mới. Doanh nghiệp cũng rất quan tâm đến thu nhập của người lao động, đảm bảo đầy đủ các chế độ...

Bên cạnh đó, CCHCC còn thể hiện thông qua việc triển khai các chính sách cải cách về thuế, thu nhập tiền lương, tiền công và các chính sách an sinh xã hội. Cụ thể, theo Sở Y tế, thực hiện CCHCC, sở đã tiếp tục triển khai thực hiện chính sách đối với cán bộ y tế thuộc vùng đặc biệt khó khăn theo Nghị định 64, Nghị định 116 của Chính phủ; chi hỗ trợ từ Quỹ Khám, chữa bệnh cho người nghèo theo Quyết định 139 của Thủ tướng Chính phủ; hỗ trợ cho phụ nữ thuộc hộ nghèo là người dân tộc thiểu số khi sinh con đúng chính sách dân số theo Nghị định 39 của Chính phủ.

Còn BHXH tỉnh, đã tổ chức cấp phát, quản lý, sử dụng các nguồn kinh phí chi BHXH, BHYT đảm bảo chi trả các chế độ kịp thời, an toàn, đúng quy định; cung ứng kinh phí kịp thời cho các cơ sở khám chữa bệnh và thanh toán trực tiếp chi phí khám, chữa bệnh BHYT cho người được hưởng; quản lý có hiệu quả công tác khám chữa bệnh BHYT theo Luật BHYT sửa đổi, bổ sung; tăng cường các biện pháp chống lạm dụng, cân đối Quỹ BHYT, đảm bảo nguồn kinh phí phục vụ khám chữa bệnh cho người tham gia BHYT.

Đáng chú ý, Cục Thuế tỉnh đã triển khai thực hiện một số nội dung nhằm tháo gỡ khó khăn và tạo thuận lợi cho người nộp thuế. Qua đó cắt giảm thời gian thực hiện khoảng 420 giờ; số giờ thực hiện thủ tục hành chính về thuế giảm từ 537 giờ xuống chỉ còn 117 giờ, đồng thời giảm được 8 lần khai và nộp thuế giá trị gia tăng, giảm được 4 lần nộp tờ khai thuế thu nhập doanh nghiệp tạm tính...

Tự chủ, tự chịu trách nhiệm chi tiêu nội bộ

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Hữu Thế cho biết Phú Yên đã thực hiện có hiệu quả công tác cải cách tài chính công bằng việc giao cho các đơn vị sự nghiệp công lập tự chủ, tự chịu trách nhiệm trong sử dụng biên chế, kinh phí chi tiêu nội bộ. Qua đó, nhiều đơn vị đã siết chặt hơn việc quản lý tài sản công, tiết kiệm được kinh phí cho đơn vị, tăng thu nhập cho người lao động. UBND tỉnh đã ban hành Chỉ thị 12 về việc cơ cấu lại ngân sách nhà nước, quản lý nợ công theo Nghị quyết 07 của Bộ Chính trị; chỉ đạo thực hiện chuyển đổi 10% số lượng viên chức sang cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm và xã hội hóa, trả lương từ nguồn thu sự nghiệp trong các đơn vị sự nghiệp. Đồng thời thực hiện chuyển đổi các đơn vị sự nghiệp đang thực hiện nhiệm vụ cung ứng các dịch vụ công ích trên địa bàn tỉnh sang hoạt động mô hình doanh nghiệp, hợp tác xã. Đến nay, 100% cơ quan hành chính nhà nước cấp tỉnh, cấp huyện và cấp xã thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm trong việc sử dụng biên chế và kinh phí quản lý hành chính theo Nghị định 130 của Chính phủ...

Theo ông Võ Đức Thơ, Giám đốc Sở Nội vụ, triển khai thực hiện Nghị định 16 của Chính phủ quy định cơ chế tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập, UBND tỉnh đã ban hành Văn bản 812 triển khai thực hiện nghiêm túc; chỉ đạo, phân công nhiệm vụ cụ thể cho các sở, ban ngành tỉnh xây dựng và trình UBND tỉnh ban hành các văn bản có liên quan để thực hiện. UBND tỉnh cũng đã ban hành Văn bản 6490, cho phép Sở Tài chính lập thủ tục giao quyền tự chủ tài chính đối với các đơn vị sự nghiệp công lập trong lĩnh vực sự nghiệp kinh tế và sự nghiệp khác. Kết quả có 123/124 đơn vị khối tỉnh và 437/448 đơn vị khối huyện đã được giao tự chủ, tự chịu trách nhiệm. Các cơ quan, đơn vị đã xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế quản lý tài sản để thực hiện chặt chẽ, theo đúng quy định pháp luật. Đồng thời, tỉnh cũng đổi mới cơ chế phân bổ ngân sách cho cơ quan hành chính nhà nước, thực hiện có hiệu quả cơ chế cấp ngân sách dựa trên kết quả và chất lượng hoạt động, hướng vào kiểm soát đầu ra, chất lượng chỉ tiêu theo mục tiêu, nhiệm vụ của cơ quan hành chính nhà nước...

“Qua thực hiện tự chủ, các cơ quan, đơn vị phát huy được tính chủ động, sáng tạo, sử dụng hiệu quả, tiết kiệm nguồn kinh phí được giao tự chủ để tập trung đầu tư các công trình mang tính cấp thiết. Cơ chế tự chủ đã tạo động lực để các cơ quan, đơn vị tích cực rà soát, cơ cấu lại biên chế, lao động theo hướng hợp lý, gọn nhẹ hơn. Bên cạnh đó, các cấp, ngành cần tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm tại các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp theo thẩm quyền quản lý và định kỳ có báo cáo, đánh giá theo quy định”, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Hữu Thế nhấn mạnh.

Theo baophuyen.com.vn