Vấn đề bạn hỏi, BHXH tỉnh Phú Yên trả lời như sau:

Căn cứ Điều 62 Luật bảo hiểm xã hội 2014 và điều 9 nghị định 115/2015/NĐ-CP ngày 11/11/2015 hướng dẫn luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định về mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu thì trường hợp bạn làm nhân viên hợp đồng tại Sở từ tháng 10.2014 đến tháng 9.2019 nghỉ việc đóng BHXH với  hệ số lương đóng là 2,34. Từ tháng 10.2019 đến tháng 3.2020 bạn hưởng BHTN, không tham gia BHXH tự nguyện. Từ Tháng 4 đến tháng 6.2020 bạn làm công ty tư nhân có đóng BHXH theo mức lương tối thiểu vùng 3.070.000 đồng. Từ ngày 01.7.2020 bạn thi đậu biên chế, trở lại làm việc tại cơ quan nhà nước, với mức đóng theo hệ số 2,34. Như vậy theo quá trình đóng như bạn nêu trên thì bạn thuộc trường hợp người lao động vừa có thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động (SDLĐ) quyết định (mức đóng bằng tiền theo mức tối thiểu vùng) vừa có thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định (lương đóng theo hệ số) nên mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu của bạn là mức bình quân chung của các thời guan. Trong đó, mức bình quân thời gian đóng BHXH theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định được tính  theo quy định tại khoản 1 Điều 62 Luật BHXH 2014 ( như trường hợp của bạn là tính bình quân 10 năm cuối trước khi nghỉ hưu). Cụ thể cách tính trường hợp bạn như sau.

 - Giải sử MBQ tiền lương trong khu vực Nhà nước = A1
 - Tổng số tháng đóng BHXH trong khu vực Nhà nước = B1
 - Tổng tiền lương của thời gian đóng BHXH do người SDLĐ quyết định (đã được điều chỉnh trượt giá đến tại thời điểm giải quyết) = A2
 - Tổng số tháng đóng BHXH trong khu vực do người SDLĐ quyết định = B2
 MBQ chung là:

Xin cảm ơn bạn và chúc bạn nhiều sức khỏe!